東京エリアまたは神奈川エリア　マネージャー　

あなたの視点が、地域の事業所を強くする

複数の事業所で働くスタッフにとって、安心して相談できるエリアマネージャーの存在は心強いもの。
ラ・パスレルでは、業務改善やスタッフの育成を通して、各現場の品質を高めています。
あなたの経験とマネジメント力が、事業所全体の成長を支え、入居者様の笑顔を広げていきます。
現場と経営をつなぐ架け橋として、共にやりがいある未来を築いていきませんか。

募集要項

職種	マネージャー
雇用形態	正社員
応募条件	既卒・第二新卒歓迎必須介護食・大量調理マネージメント経験者のみ PCスキル必須運転可能者
仕事内容	①調理指導各施設の調理スタッフに対して、適切な調理方法や衛生管理の指導を行います。 ②顧客管理既存のクライアントとのやり取りや関係構築を担当し、サービス向上に努めます。 ③見積書・契約書の作成業務に必要な書類の作成や管理を行います。 ④新規プレゼン新規顧客向けにサービス提案を行い、契約獲得を目指します。 ⑤新規事業計画事業拡大に向けた戦略立案や計画を担当します。 ⑥PCスキル必須業務に必要な書類作成やデータ管理のため、ワード・エクセル操作必須。発注や勤怠管理、経費精算などもWEBでのコントロールです。 ⑦運転可能な方事業所間の移動が多いため、運転ができる方。【入社後の流れ】まずは当社での業務を覚えてもらうため、事業所にてOJT研修スタート。現場業務に加え、会社全体像をしっかり掴んでいただけるオリエンテーションを複数実施。あなたのスキル・経験値に合わせてどんどん業務をお任せしていきたいと思っています！
試用期間	3ヶ月（試用期間中の同待遇：同条件）入社から6ヶ月間は、契約社員となります。（期間中の条件に変動なし） 6ヶ月経過後正社員処遇3％アップ（キャリアアップ制度を導入しています）
給与	月給 330,000円～400,000円+その他手当年収例 462万円/入社1年目・マネージャー 562万円/入社5年目・統括マネージャー定額時間外手当 21時間相当分を含む(54,138円分) ※定額時間外手当は、時間外労働の有無に関わらず21時間分を支給し、超過分は追加で支給 ※年齢、経験、能力等により応相談
昇給・賞与	賞与年2回 ※評価・業績に応じて（前年度実績：基本給2～3ヶ月分）昇給年1回 ※評価・業績に応じてインセンティブあり・出来高事業所営業利益成果報酬・衛生管理表彰
各種手当	・通勤手当上限月3万円まで・住宅手当地方からの転居者家賃補助あり（10万円）・資格・時間外・深夜・早朝・年末年始など、業務や生活に応じた手当を支給
勤務地	近隣事業所のご案内のになります（東京都または神奈川県内のみ）
勤務時間	勤務時間 5時00分～20時30分のうち実働8時間　(休憩1時間) 平均残業時間月／ 10時間～20時間働き方週休2日制/シフト制シフトにより土曜日や日曜日の休み設定可能
休日	年間休日 113日以上休日有給休暇（法定通り）慶弔休暇　※規程に準ずる産前・産後休暇　※規程に準ずる介護・育児休暇　※規程に準ずるお誕生日休暇1日 5日以上の連続休暇可能 ※2ヶ月前に申請してシフト調整
福利厚生	・資格取得支援制度（会社が半額サポート）・懇親会＆表彰式・まかない(1食200円）・髪型・服装自由（ビジネスの範囲内）・副業OK ・各種研修無料・制服貸与・退職金制度・毎年定期健康診断実施・インフルエンザ予防接種
受動喫煙対策	休憩を含む業務拘束時間内は禁煙
加入保険	社会保険完備